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EMPLOI ET FORMATION PROFESSIONNELLE: Les acteurs autour du Plan d’action

Le ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a présidé le jeudi 29 juin l’ouverture de la rencontre de validation de la feuille de route du ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle. C’était sous la présence de plusieurs structures œuvrant dans le domaine de la promotion des jeunes à l’espace Maeva Palace.

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En raison de son caractère transversal, l’emploi doit faire l’objet d’une attention particulière et appeler à une mutualisation des efforts de tous les acteurs.
A cet effet, le ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle Mohamad Ben Khatra a entrepris, dès sa prise de fonction de service, une série de rencontres avec les responsables des structures du département, les partenaires sociaux, les chambres consulaires, les organisations faîtières et la société civile.
Ces rencontres visaient à relancer le dialogue social autour de la problématique de l’emploi et de la formation professionnelle et instaurer une synergie d’actions en matière de promotion et de création d’emploi. Fort de cela, le ministre Mohamed Ben Khatra a présidé ce jeudi, une cérémonie de concertation visant à construire ensemble un mécanisme de synergie d’actions pour lutter contre le chômage et le sous-emploi, autour de douze recommandations.
Le ministre a expliqué que la rencontre est la suite logique des différents ateliers organisés avec les départements ministériels opérateurs du PRODEFPA, les partenaires sociaux, les chambres consulaires, les organisations faîtières et la société civile.
Selon Ben Khatra, les différentes recommandations et conclusions issues de ces ateliers ont permis l’élaboration de la feuille de route dont la cérémonie de validation a réuni les acteurs ce jeudi. Cette feuille de route et son plan d’actions, faut-il le rappeler, ont été élaborés selon un processus largement participatif ayant regroupés toutes les structures du département : « L’occasion est opportune pour moi de vous exhorter à une analyse approfondie de cette feuille de route et son plan d’actions, afin que l’objectif de création des 200 000 emplois promis par S.E.M Ibrahim Boubacar Keita soit et même dépassé » a-t-il évoqué.
Enfin, le ministre a expliqué que, le plan d’actions qui sera examiné au cours de ces échanges, couvre la période de juin 2017 à juin 2018 et est bâti autour de soixante-huit (68) activités pertinentes identifiées avec des indicateurs précis, la source de vérification, la période de réalisation, la structure responsable et le coût. A noter que les structures comme ANPE, APEJ, FAFPA etc… Ont pris part à la rencontre.
Amadou Kodio

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