Au cours du point de presse qu’il a animé, jeudi dernier, le secrétaire général de l’’Union Nationale des Travailleurs du Mali (UNTM), Yacouba Katilé, a indiqué que c’est une tradition, à l’occasion de chaque 1er mai, fête internationale des travailleurs, de marquer un arrêt avec une vision sur ce qui a été fait et ce qu’ils envisagent comme combat syndical à mener

Au cours des dernières années, a-t-il dit, ils étaient sur le chantier de l’exécution du protocole d’accord UNTM-Gouvernement-Patronat du 28 octobre 2014. Ce protocole d’accord, selon lui, renfermait 17 points qui ont connu des fortunes diverses dans leur exécution. Il a affirmé : « je parlerai de ceux qui n’ont pu être exécutés et l’impact positif ayant amélioré les conditions de vie et de travail de tous les travailleurs maliens. »  Parmi les points du protocole d’accord du 28 octobre 2014, en souffrance, il a évoqué : la situation des travailleurs compressés, le maintien de l’UMPP dans le portefeuille de l’Etat, la finalisation de l’octroi des 10% aux travailleurs de la Sotelma, la relance du secteur postal, la délivrance des certificats individuels aux travailleurs et leur représentativité au conseil d’administration. Certaines revendications phares, a-t-il dit, ont connu à ce jour, un couronnement heureux, avec une amélioration des conditions de vie et de travail des mandants. Il exigera toujours, a-t-il soutenu, des améliorations, au regard du coût de la vie qui ne cesse de grimper. Il a cité : l’augmentation de la valeur du point d’indice, la diminution du taux de l’ITS, à partir de juillet 2015, le relèvement du salaire minimum interprofessionnel garanti (SMIG) et l’augmentation du taux des allocations familiales. Il a déclaré : « je voudrais aussi vous informer que nos observations et analyses ont montré que, par rapport au coût de la vie, des acquis demeurent insuffisants, à réduire la précarité des travailleurs et des populations. C’est pourquoi un nouveau cahier de doléances sera déposé le 2 mai 2018, prenant en compte certaines disparités de notre Fonction publique et surtout, au regard de la situation sécuritaire du pays, des dispositions urgentes à prendre pour les camarades servant sur l’ensemble du territoire, surtout dans les zones de conflit. » Il a ajouté que ce cahier comportera de nouveaux points qui retiennent l’attention de tous les Maliens et surtout des points relatifs à la révision de la grille indiciaire des fonctionnaires, avec transposition de la valeur dans le privé. Et l’extinction totale des points du cahier de doléance de 2014.

B.D 

Canard Dechainé