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Conseil Central de l’UNTM : Diagnostic sans Complaisance

La journée du mardi 27 décembre 2016 aura marqué une étape historique dans le monde du travail de notre pays. L’Union Nationale des Travailleurs du Mali (UNTM) était, en effet, en conclave à la Maison des Ainés.

Yacouba Katile secretaire general untm syndicaliste

Occasion pour les membres du Bureau Exécutif dirigé par M. Yacouba Katilé, les délégués des Syndicats nationaux et des Unions Régionales, de se pencher sérieusement sur leurs forces et faiblesses. L’état des négociations avec les partenaires, le sort des revendications, les dysfonctionnements, les perspectives,… Bref, le diagnostic a été posé.

Le ton fut donné par le Secrétaire Général du Bureau Exécutif, M. Yacouba Katilé, dans son allocution d’ouverture des travaux du Conseil. Devant la centaine de délégués et de responsables présents, et après les salutations d’usage, Yacouba Katilé s’est réjoui de cette retrouvaille qui survient presqu’un an après celle du 1er décembre 2015. Laquelle avait donné mandat au Bureau Exécutif l’application des Accords d’octobre 2014. Sur ce, le Secrétaire Général dira que le Rapport mis à la disposition du Conseil Central en disait long. Auparavant, avait – il rappelé, le Bureau Exécutif en était encore à éteindre les différentes revendications.

A la question de savoir pourquoi il n’y avait pas eu dépôt de préavis de grève, Katilé a indiqué que la réponse se trouvait dans son Rapport d’activités, M. Katilé dira que depuis un an la presque totalité des structures étaient « restées muettes», «déconnectées de l’Exécutif ». Et mieux qu’il y avait « à coup sûr une rupture, un silence » qui étaient plutôt « paralysants ». Sur les structures de base mais aussi sur certains syndicats nationaux ne menant pas une « activité syndicale véritable ». Car, aux dires de Katilé, leurs « réunions s’espacent » et leurs revendications du coup sans perspectives de défense. Faisant le constat avec le Bureau Exécutif que les listes des différents bureaux étaient kilométriques, et que le travail d’administration, de fonctionnement des structures était inexistant, Yacouba Katilé souligna que l’on ne pouvait que privilégier la discussion, le dialogue, la négociation sur le langage syndical, le vrai qu’est la grève.

Ainsi, pour lui, « toute épreuve de grève d’une Centrale comme l’UNTM » devrait être « ressentie douloureusement par les pouvoirs publics. » Faute de quoi, s’empressa t – il de renchérir, « nous ne pouvions pas prendre le risque d’une aventure ». Il n’a pas manqué de faire mention des allégations tendancieuses relatives à la peur d’agir. A ce propos, Katilé a dit comprendre l’impatience de ses camarades.

Mais pour l’histoire, il souhaita que chaque structure exhibe ses réalisations dans le cadre de la sensibilisation, de la mobilisation sur des actions propres. Exceptions, Yacouba Katilé a salué de vive voix le Comité syndical de l’ORTM, le Syndicat National de la Santé, le personnel des Inspections du Travail, et quelques bureaux syndicaux des Mines et de la Géologie. Un autre aspect dans l’allocution du Secrétaire Général a attiré l’attention des observateurs. Il s’agit de la pléthore des revendications de tel ou tel syndicat. Souvent, parla t – il, leur total dépasserait la centaine.

Et que dans ce cas, les négociations s’éternisent ou sont bloquées. Aussi, fit – il savoir, des syndicats passet tout leur temps à passer à la Bourse du travail, siège de l’UNTM, pour des revendications relevant pourtant de leurs compétences. « Sur chacun fait son devoir, remplit sa mission, non seulement la foule derrière l’UNTM ne fera que grandir, mais le Bureau Exécutif sera intraitable dans ses relations et avec l’Etat, et ave le Patronat », dira t – il sous un tonnerre d’applaudissements.

En perspectives, il a demandé à ses camarades que cesse enfin la campagne commencée en 2013 pour l’exécution des tâches assignées par le Congrès et exigées par le Conseil Central. Autrement dit, rompre avec les pratiques du passé. Un langage de vérité qui rime avec la personnalité de l’homme.

Pour avancer, le Secrétaire Général a ainsi suggéré au Conseil de se pencher sur la relecture des Statuts et du Règlement Intérieur qui avait d’ailleurs été entamée. A l’adresse des participants, il dira « : On ne peut jamais dire que tout est parfait, mais des efforts ont été faits pour adapter nos structures au contexte du monde du travail. Votre apport permet sûrement d’apporter des améliorations. Mais, il s’agit avant tout de penser au bien, à l’équilibre de l’UNTM, et non de conforter des positionnements individuels ou groupusculaires. »

Bref, Yacouba Katilé a peint la situation générale devant ses camarades. Une peinture qui était loin d’être sombre mais qui avait pour but de susciter les débats, les « frémissements indispensables » à la volonté commue de « faire du syndicalisme autrement. »

Comme on l’a vu, le Conseil Central répondit aux attentes.  Car, il fit un diagnostic sans complaisance de la vie de l’UNTM. De fortes résolutions furent adoptées. Par exemple, mandat est donné au Bureau Exécutif d’ouvrir ses portes et  fenêtres aux associations professionnelles, à d’autres syndicats, en vue d’actions pour le bien des travailleuses et des travailleurs. Nous y reviendrons.

B. Koné

 

Source: le malien

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